新入社員研修

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YELL 体験型企業研修とは

YELL（エール）とは
YMCA Experiential Learning and Leadership Training Programの略称です。

　YMCAが長年培ってきた体験学習、グループワーク、そしてリーダーシップ育成のノウハウを基盤としています。このプログラムでは、国際的に普及している野外教育や体験学習の指導法、安全管理、環境倫理を融合し、業界をリードする人材の育成に取り組んでいます。参加者は、体験活動を通じて新たなスキルを身につけ、リーダーとして成長することを目指します。

YMCAの体験型企業研修

「実際の体験を通じて培われるスキルが、ビジネスの成果を向上させる」

　現代のビジネス環境では、効果的なコミュニケーションが成功の鍵を握っていると言われています。優れたコミュニケーションスキルは、迅速な問題解決、チームワークの強化、そして顧客との信頼関係構築に直結します。また、若手社員の離職を防ぐためにも、職場内でのコミュニケーションは極めて重要です。
　様々な企業研修プログラムがある中で、参加者が主体的に体験を通じて学ぶ研修は、講義聴講型の研修よりも効果が高いことが知られています。
　YMCAの体験型研修では、実践的なアプローチを通じて、社員一人ひとりのコミュニケーション能力の向上を基盤に、対人関係力、リーダーシップ力を高めます。これにより、個々の力を伸ばすとともに、集団としての力を引き出します。
　体験型研修プログラムは、屋内または屋外に設置されたいくつかの課題を、グループで解決していくプロセスを通して学んでいくことを目的としてデザインされています。互いに協力して課題を解決していく経験を重ねながら、ビジネスにおける重要な人間的価値を学びます。特に、コラボレーションを通じてチームでの協力の大切さを実感していくことを重視します。
　また、チームスピリットを育み、強固な信頼関係を築くことの重要性を理解します。さらに、倫理を守り、道徳的な行動を取ることがビジネス成功に不可欠であることを学びます。そして、コミットメントを持って目標に向かう姿勢を養います。
　YMCAの理念である「全人教育（Spirit, Mind, Body）」に基づき、専門の指導者が参加者一人ひとりに寄り添いながら課題解決活動ASEをファシリテートします。ASEは感情（共感力やストレスマネジメントのスキル）、認知（情報の処理や戦略的思考のスキル）、運動（体力とチームスキル）の脳の3つの学習野を同時に刺激し学びを深めます。また、そのバランスと調和を重視した包括的なアプローチを、専門スタッフが行います。これにより、社員一人ひとりがバランスの取れた成長を遂げ、企業全体の成功に貢献することを目指します。

全人的アプローチによる人材育成

　社員ひとり一人の多様な側面を総合的に捉え、受講者に寄り添い、経験年数やキャリアステージに応じた社会人基礎力を育むことを目指します。このような学びの場を提供することで、社員は主体的に学び、組織内での自分の役割や貢献をより深く認識でき、組織全体の活力向上にもつながります。

経験年数やキャリアステージに応じ、社会人基礎力を習得、応用、発展させ深化します
屋内型、野外型、１日、１泊２日、２泊３日の多様な研修スタイルをお選びいただけます
会場は大阪YMCA研修室、貴社会議室（出張実施）、ホテル、六甲山YMCA、研修施設等からお選びいただけます
野外型、山岳遠征型、無人島型のチームビルディング研修は、ユニークでより高い効果が期待できます

新入社員研修（1日）

対　象

入社前、入社1年目の社員（６名～）

ねらい

社会人基礎力の習得

コミュニケーションスキル、対人関係づくりスキルを中心に、前に踏み出す力（主体性、働きかけ力、実行力）を養成します

内　容

・ASE活動

　ASE（Action Socialization Experience）は、行動社会化経験プログラムとも呼ばれ、受講者がグループで課題を解決しながら学ぶ体験型のプログラムです。野外や屋内で、自然や人工の障害物や小道具を用いた課題に挑戦することで、受講者は協力の重要性を理解し、組織の文化や価値観、仕事のルールや慣習、役割や期待に適応する（組織社会化）スキルを磨きます。

・フレームワーク学習

　フレームワークは、物事を論理的に考えるための枠組みであり、感情に左右されずに結論へ導く構造が特徴です。研修では、受講者が体験を通じて得た気づきを定着化させるために、ビジネスフレームワークを活用し、課題や現状を俯瞰的に捉える力を養います。フレームワークを用いることで、ロジカルシンキングが可能になり、課題解決や目標達成の方向性がブレずに共有されるため、意思決定の迅速化や生産性向上にも貢献します。

・ふりかえり

　体験型企業研修では、ふりかえりが重要です。その理由は、ふりかえりによって学んだことを振り返り、得た経験を深く理解し、職場で活用できる実践知として定着させるためです。体験そのものから得られる気づきや学びは貴重ですが、ふりかえりを通じて具体的な行動の見直しや改善点を明確にすることで、次の行動に役立つ学びが得られます。また、チーム内でのふりかえりは、他者の視点を取り入れる機会にもなり、共通理解を深め、コミュニケーションや協力意識の向上にもつながります。

・アクションプラン作成、発表

　ASE活動やフレームワーク学習、ふりかえりを通して得た学びを、実際の職場でどう活用するかを具体化する「アクションプラン」の作成と発表を行います。受講者は、自身の気づきや成長をもとに、業務内で取り組むべき行動や改善策を明確にし、研修後の実行計画を共有します。アクションプランの発表により、学びを現場で活かす意識が高まり、継続的な実行力が養われるため、職場の生産性や組織力の向上につながります。

時　間

9時30分～17時30分

スケジュール

1日プログラム

9:30　オープニング、目標設定
10:00　ASE活動（コミュニケーション）
12:00　昼食
13:00　フレームワーク学習
14:00　ASE活動（対人関係づくり）
15:30　ふりかえり
16:30　アクションプラン作成、発表
17:00　クロージング
17:30　終了

研修スタイルと会場

　屋内型、野外型からお選びいただけます。

屋内型

　貴社の会議室やYMCA、ホテルなどの研修会場を利用し、屋内型のASE活動をおこないます。天候や季節に影響を受けずに実施できます。

大阪YMCA研修施設

大阪YMCA国際文化センター
大阪府大阪市西区土佐堀1丁目5-6

［アクセス］
　大阪メトロ四つ橋線「肥後橋」駅下車徒歩8分

大阪南YMCA
大阪府大阪市天王寺区南河堀町9-52

［アクセス］
　JR天王寺駅から徒歩５分

野外型

　YMCA研修施設等を利用し、アクティブな野外型のASE活動をおこないます。非日常の野外での研修が受講者に与える期待感と不安感が気づきや学びを深め、より効果が期待できます。荒天時はホールや研修室も利用でき安心です。

大阪YMCA研修施設

六甲山YMCA
神戸市灘区六甲山町北六甲875

［アクセス］
　阪急神戸線「六甲駅」からタクシーで25分

受講料

33,000円（税込）/1名

指導と安全対策

講師、加盟団体

　YMCAの体験型企業研修は、専門の指導者が企画・運営を担当し、安心して参加いただけるよう安全対策を徹底しています。意図的・計画的な体験活動は、体験学習法を用いた冒険プログラムを通じて、参加者が主体的に活動できる環境を整えています。プログラムは研究より効果が実証されており、指導者は万が一の緊急時にも対応できる救急法の資格を取得しています。私たちは、野外教育や冒険教育に関する国内外の団体に加盟し、カンファレンスなどで実践発表を行うなど、指導法や環境倫理、安全に関する知識を常にアップデートしています。また、自然環境の持つ力を活かしつつ、その環境へのインパクトを最小限にする配慮を行い、持続可能な社会にむけて取り組んでいます。単なる遊びやサバイバル、無謀な活動ではありません。専門の装備を用い、心理的安全性を大切にし、身体的安全にも十分配慮した研修を実施しています。

YMCA総合研究所は以下の組織・団体に加盟しています

主任講師

野外教育の企画運営指導に20年以上携わり、資格認定講師として多くの指導者を養成。信濃毎日新聞社信州アウトドア研修、株式会社信州アウトドアプロジェクト野外研修、エンカレッジ株式会社野外研修他の企業研修講師として指導。YMCA体験型研修事業考案。YELL研修事業長。

修士（学術）
M.S. Health and physical Education
OUTDOOR EDUCATOR （Wilderness Education Association）
Level 3 Instructor（LEAVE NO TRACE 環境倫理指導者）
野外救急法アシスタントインストラクター　　
（Wilderness Medicine Training Center ）
救急法インストラクター・トレーナー
（MFA MEDIC First Aid® ）
Adventure Based Counseling 修了（Project Adventure Inc. ）
eMBA2.0修了（株式会社グロービズ）
SDGs検定修了（一般社団法人 SDGs 推進士業協会）

お問い合わせ、お申し込み

　お問い合わせ、お申し込みは以下のフォームよりお願いいたします。

体験会・オンライン相談会

　初めてご参加される企業様に安心していただけるよう、体験会とオンライン相談会を開催いたします。体験会では、実際の研修内容を体験していただき、オンライン相談会では、ご質問や疑問にお答えいたします。ぜひこの機会に、私たちの研修の魅力を体感してください。皆様のご参加を心よりお待ちしております。日程は新着情報でご確認いただけます。

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